Garantiza Urióstegui que no habrá despidos injustificados
Se busca evitar deudas millonarias de gobiernos anteriores
La idea es negociar soluciones que beneficien a las partes involucradas
Gerardo Suarez Dorantes 
El alcalde de Cuernavaca, José Luis Urióstegui Salgado, anunció ayer que su administración no llevará a cabo despidos injustificados de personal, con el objetivo de evitar las deudas millonarias que han afectado a gobiernos anteriores.
Urióstegui Salgado subrayó que esta decisión busca evitar los problemas financieros derivados de despidos sin justificación, un problema significativo heredado de administraciones previas; en la actualidad, el municipio enfrenta aproximadamente 800 juicios laborales heredados, de los cuales alrededor de 300 siguen en curso. Indicó que el monto total de estas demandas supera los 150 millones de pesos, una carga económica considerable para la administración actual.
“Es fundamental garantizar la estabilidad laboral y proteger los derechos de los empleados, evitando decisiones que puedan perjudicar a los trabajadores sin motivo justificado,” expresó el alcalde Urióstegui Salgado quien enfatizó que su administración se regirá por la Ley de Servicio Social, que establece el derecho a la permanencia de los trabajadores.
Con el objetivo de resolver estos conflictos laborales, la administración trabajará de manera cercana con equipos jurídicos y de recursos humanos para negociar soluciones que beneficien a todas las partes involucradas, minimizando así el impacto financiero y previniendo litigios innecesarios en el futuro.
“Estamos comprometidos a actuar con responsabilidad y a tomar decisiones que fortalezcan la administración municipal sin comprometer los derechos laborales ni el bienestar financiero del municipio,” concluyó el alcalde.
La administración de José Luis Urióstegui Salgado continúa enfocada en implementar políticas que aseguren la justicia laboral y la estabilidad económica en Cuernavaca, buscando soluciones equitativas y sostenibles para todos.
